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Changemaker MOOC – der online Kurs für Zukunftsmacher

Für Weltverbesserer. Der Changemaker MOOC zeigt, wie ihr unternehmerische Ansätze nutzen könnt, um gesellschaftliche Herausforderungen zu lösen, egal ob ihr ein Projekt in den Bereichen Gesellschaft, Umwelt, Bildung oder Kultur realisieren wollt. Der Kurs hilft euch, Schritt für Schritt euer eigenes Projekt zu planen, von der Definition der Ziele über die Planung der Umsetzung, die …

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Die Vier Teamtypen

Wie Vielfalt im Projekt zu kreativen Lösungen führt Im Dragon Dreaming Projektdesign arbeiten wir mit vier verschiedenen Charaktertypen – Träumer, Planer, Handler und Feierer – und wir achten darauf, dass die Diversität in der Gruppe groß ist. Hintergrund dieser Vorgehensweise sind die Erkenntnisse der Systemtheorie, nachdem homogene Systeme stabile Systeme sind und stabile Systeme keinen …

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Strategische Fragen für den persönlichen und sozialen Wandel

Ein wunderbarer Artikel von Fran Peavy, editiert von Vivian Hutchinson, zum strategischem Fragen. Eine strategische Frage vermeidet „Wieso, Weshalb, Warum“ Fragen. Stattdessen wird die persönliche Motivation und Kreativität mit dynamischen Fragen gefördert. Wie das geht, erklärt diese 1997 in englisch erschienene Veröffentlichung von Peavy und Hutchinson. Das Paper ist auf der Seite von Hutchinson zu …

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